原标题：用人单位缴纳工伤保险是法定强制义务

　　有劳动者说，“我们厂子不给职工上工伤保险，还和工人签订合同只给上人身意外伤害险，这样对吗？”事实上，为职工办理工伤保险是用人单位不能免除的责任，单位不能以办理意外伤害险为由，不给职工办理工伤保险。

　　根据国家《社会保险法》的规定，缴纳社会保险费是用人单位和劳动者的法定义务，属于法律的强制性规定，每个用人单位，无论是政府机关、事业单位、有雇工的个体工商户、还是各种社会组织等，都必须依法为员工缴纳工伤保险费，违反法律、行政法规强制性规定的合同均属无效。应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

　　另外，如果用人单位只为职工参保人身意外伤害险，将会受到相应处罚。《社会保险法》明确，社会保险行政部门将责令用人单位限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并从欠缴之日起，按日数加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。